Een droombaan vinden gaat niet over 'naar buiten' kijken en daar die ene baan proberen te vinden. De basis is jezelf kennen. Dat kan op verschillende manieren. Er zijn korte, oppervlakkige trajecten, die je snel inzicht moeten geven in 'wie ben ik, wat kan ik en waar vind ik het'. Er zijn tal van assessments, betaald en ook gratis. Onze ervaring is echter dat het Koersonderzoek je daadwerkelijk verbinding met jezelf biedt en duurzaam resultaat geeft.
Het Koersonderzoek is ontwikkeld door Adriaan Hoogendijk. Het Koersonderzoek biedt je handvatten om je eigen koers te gaan. Het helpt je een ontwikkelingsproces op gang te brengen, van het 'koerszoeken' door de cliënt zelf. Het zorgt ervoor dat je steeds dichter bij je gevoel en je drijfveren komt. Dit komt ook door de opbouw:
- Oriënterend gesprek: afstemming verwachtingen
- Intakegesprek: bespreking CV en verfijning doelstellingen
- Biografiegesprek: inzicht in hoofdthema's, waarden, valkuilen en uitdagingen
- Eerste koersgesprek: inventarisatie kwaliteiten en energiegevers
- Tweede koersgesprek: uitdagingen en drijfveren
- Derde koersgesprek: dromen en missie en vaststelling 'meest vitaliserende loopbaanperspectief'
- Actieplan, afronding met inventarisatie eventuele jobmarketingwensen.
De coaching heeft een frequentie van eenmaal per twee à drie weken, waartussen de cliënt opdrachten uitvoert. Dit maakt dat een gemiddeld koersonderzoek circa drie maanden omvat. De opdrachten worden op maat aangeboden. Eventueel duurt het traject korter, afhankelijk van wat de cliënt al gedaan heeft. Ook kan het langer duren, als er specifieke thema's aandacht nodig hebben om tot loopbaanstappen te komen. Dit is altijd in overleg.
Meer weten? Neem gerust contact met ons op.